Θα μπορούσε δίχως άλλο να ήταν ένα πανάκριβο μεταπτυχιακό αλλά σε κάθε περίπτωση αποτελεί μια ευκαιρία για το μέλλον νέων επιστημόνων, μια ευκαιρία βασισμένη σε μια εξαιρετική βιωμένη γνώση.
Κάπως έτσι θα μπορούσε να περιγραφεί το πρώτο ΟΤΕ-COSMOTE Graduate Trainee Program. Ένα πρόγραμμα που προσφέρουν σε 10 νέους ανθρώπους ο ΟΤΕ και η COSMOTE. Με άλλα λόγια, η διοίκηση του ΟΤΕ ψάχνει να βρει τους επόμενους ηγέτες της αγοράς!!!
Το πρόγραμμα απευθύνεται σε ταλαντούχους νέους και νέες. Τα τυπικά προσόντα τους, καθορισμένα εξ αρχής: Ηλικίες έως 28 ετών και κατοχή μεταπτυχιακού τίτλου. Από εκεί και πέρα τον λόγο έχουν τα ουσιαστικά προσόντα των υποψηφίων. Αυτά που μετρούν και περισσότερο και αφορούν το άυλο σκέλος μιας προσωπικότητας. Προσόντα όπως το όραμα και πάθος του καθενός εκ των υποψηφίων, η προσήλωση στην προσωπική τους ανάπτυξη και η όρεξη να εργαστούν στον ΟΤΕ, στο μεγαλύτερο τηλεπικοινωνιακό Όμιλο στην Ελλάδα και έναν από τους ισχυρότερους επιχειρηματικούς ομίλους στην Ελλάδα. Στόχος της διοίκησης του ΟΤΕ όπως ειπώθηκε στη σημερινή συνέντευξη τύπου «είναι οι συμμετέχοντες στο Graduate Trainee Program να αποκτήσουν σημαντική εμπειρία σε ένα διεθνές εργασιακό περιβάλλον, να αναπτύξουν τις δυνατότητες και τα ταλέντα τους και να γίνουν οι αυριανοί ηγέτες και επιτυχημένοι επαγγελματίες».
Παράλληλα, με αυτό η εταιρεία έχει σχεδιάσει αντίστοιχο πρόγραμμα για την αξιοποίηση και ανάδειξη στελεχών που εργάζονται ήδη στον Όμιλο ΟΤΕ. Πιο συγκεκριμένα, το πρόγραμμα ξεκινάει το Φεβρουάριο του 2015 και αφορά σε 30 εργαζόμενους.
Ο πρόεδρος και διευθύνων σύμβουλος του Ομίλου ΟΤΕ, κ. Μιχάλης Τσαμάζ σχετικά με τα υπο εξέλιξη προγράμματα δήλωσε τα εξής : «Η επένδυση σε νέους ανθρώπους, είναι επένδυση στο μέλλον. Το πρώτο ΟΤΕ-COSMOTE Graduate Trainee Program επενδύει σε νέους ανθρώπους και τους παρέχει τα μέσα για να εξελιχθούν σε εξαίρετους, ολοκληρωμένους managers. Θέλουμε να εντάξουμε στο δυναμικό μας τους καλύτερους υποψήφιους της αγοράς και να αναδείξουμε τους ταλαντούχους εργαζομένους μας. Θέλουμε νέους ανθρώπους με προσωπικότητες που ξεχωρίζουν. Ο ΟΤΕ του σήμερα είναι μεγάλο σχολείο και μπορεί να δημιουργήσει τους ηγέτες του αύριο».
Περισσότερες λεπτομέρειες και διευκρινίσεις έδωσε κατά τη διάρκεια της σχετικής εκδήλωσης η γενική διευθύντρια Ανθρώπινου Δυναμικού Ομίλου ΟΤΕ, η κα Έλενα Παπαδοπούλου: – Η διαδικασία επιλογής για το ΟΤΕ-COSMOTE Graduate Trainee Program περιλαμβάνει κύκλους συνεντεύξεων και αξιολόγησης, από τους οποίους θα προκύψουν 10 ταλαντούχοι νέοι που θα προσληφθούν στον Όμιλο ΟΤΕ. Ακολουθεί ένα ταξίδι 18 μηνών, με έκθεση σε πραγματικές συνθήκες εργασίας στις κυριότερες λειτουργίες της εταιρείας, εκπαίδευση σε ένα μεγάλο εύρος αντικειμένων και συμμετοχή σε σύνθετα έργα. Η διοικητική ομάδα του Ομίλου ΟΤΕ θα βρίσκεται δίπλα στους συμμετέχοντες καθ’ όλη τη διάρκεια του προγράμματος. Oι ενδιαφερόμενοι μπορούν να μάθουν περισσότερες πληροφορίες και να καταθέσουν ηλεκτρονικά την αίτησή τους έως και τις 30 Δεκεμβρίου, στο ειδικά σχεδιασμένο microsite www.ote-cosmote-graduatetraineeprogram.gr.
-Το Πρόγραμμα για τους ήδη εργαζομένους θα είναι επίσης 18μηνης διάρκειας, αντίστοιχο του εξωτερικού προγράμματος, αλλά και ειδικά προσαρμοσμένο στις αναπτυξιακές ανάγκες κάθε εργαζόμενου. Η επιλογή των 30 συμμετεχόντων θα γίνει μέσα από μια ολοκληρωμένη, μεθοδική διαδικασία, αντίστοιχη με αυτή του εξωτερικού προγράμματος που ξεκινάει με την εκδήλωση ενδιαφέροντος των ίδιων των εργαζομένων.