Το 2026 σηματοδοτεί μια σημαντική μεταβολή στο ελληνικό ασφαλιστικό σύστημα, με σειρά παρεμβάσεων που επηρεάζουν εκατομμύρια εργαζόμενους, συνταξιούχους και ελεύθερους επαγγελματίες. Οι αλλαγές αυτές ξεπερνούν το πλαίσιο μια ετήσιας προσαρμογής, καθώς η νέα δομή που εισάγεται επιδιώκει ευρύτερη αναδιάρθρωση των κανόνων λειτουργίας της κοινωνικής ασφάλισης, της φορολογίας των συντάξεων αλλά και των προϋποθέσεων για συνταξιοδότηση.
Μία από τις πιο καθοριστικές μεταβολές είναι η γενική αύξηση των κύριων συντάξεων κατά περίπου 2,4%, η οποία πλέον καταβάλλεται όχι μόνο σε μέρος αλλά στο σύνολο των περίπου 2,5 εκατομμυρίων συνταξιούχων, ανεξάρτητα από την προσωπική διαφορά που μέχρι πρόσφατα περιόριζε σημαντικά το πραγματικό όφελος.
Παράλληλα, με τις μειώσεις στην παρακράτηση φόρου εισοδήματος οι καθαρές αποδοχές αυξάνονται για όσους λαμβάνουν υψηλότερες συντάξεις.
Εργαζόμενοι, εισφορές και όρια συνταξιοδότησης
Δεν είναι όμως μόνο οι συντάξεις που αλλάζουν: μεγάλο μέρος των μεταρρυθμίσεων αφορά τις ασφαλιστικές εισφορές και τα όρια ηλικίας. Από την 1η Ιανουαρίου 2026 αυξάνονται οι εισφορές για περίπου 1,2 εκατομμύρια αυτοαπασχολούμενους και ελεύθερους επαγγελματίες, με τα ποσά να προσαρμόζονται στον πληθωρισμό του 2025.
Επιπλέον, τα μεταβατικά όρια ηλικίας για συνταξιοδότηση μετατίθενται για ορισμένες κατηγορίες ασφαλισμένων, επηρεάζοντας κυρίως μητέρες με ανήλικα τέκνα, γονείς υπαλλήλους του δημοσίου και εργαζομένους σε βαρέα και ανθυγιεινά επαγγέλματα.
Οι αυξήσεις των εισφορών έχουν άμεσο αντίκτυπο στα διαθέσιμα εισοδήματα, αλλά εμπεριέχουν και την προσπάθεια να ενισχυθεί η μακροπρόθεσμη βιωσιμότητα του συστήματος κοινωνικής ασφάλισης, που δοκιμάζεται από δημογραφικές ανισορροπίες και τις πιέσεις του τρέχοντος οικονομικού περιβάλλοντος.
Ψηφιοποίηση, επαγγελματική ασφάλιση και προοπτικές
Μία από τις πιο σημαντικές κινήσεις στο πλαίσιο του 2026 είναι η επιτάχυνση της ψηφιοποίησης του ΕΦΚΑ, με στόχο την ολοκλήρωση του σκανδαλισμού εκατομμυρίων χειρόγραφων καρτελών και την επιτάχυνση της απονομής συντάξεων, συμπεριλαμβανομένων των επικουρικών, που έχουν μακρά λίστα αναμονής.
Ταυτόχρονα, προωθούνται αλλαγές στην επαγγελματική ασφάλιση με στόχο τη θεσμική ενίσχυση των Ταμείων Επαγγελματικής Ασφάλισης ώστε να διασφαλιστεί η ισότητα σε σχέση με τα ομαδικά συμβόλαια, αλλά και να δημιουργηθούν καλύτερες συνθήκες για συμπληρωματικές παροχές στο μέλλον.
Τέλος, η διαδικασία ένταξης ιδιωτικών εταιρειών στο ΚΕΑΟ υπόσχεται βελτίωση της διαχείρισης χρεών, με αυξημένη διαφάνεια και ταχύτερη ρύθμιση οφειλών, στοιχείο που μπορεί να συμβάλει στη συνολική οικονομική ενίσχυση των ασφαλιστικών ταμείων.
Διαβάστε ακόμη
Κοντά σε υψηλά τριετίας ο πληθωρισμός στην Κίνα
Γιατί η κυβέρνηση Τραμπ προσπαθεί να προωθήσει deals στη Γροιλανδία (γράφημα)
Πάνω από 148.000 τα σπίτια προς πώληση στην Ελλάδα αλλά μόλις 1 στα 10 νεόδμητο
Για όλες τις υπόλοιπες ειδήσεις της επικαιρότητας μπορείτε να επισκεφτείτε το Πρώτο Θέμα