Ένοπλες Δυνάμεις: Νέο πλαίσιο παροχών και διευκολύνσεων για τα στελέχη

Σε μια προσπάθεια ενίσχυσης της καθημερινότητας και των δικαιωμάτων του προσωπικού των Ενόπλων Δυνάμεων, το Υπουργείο Εθνικής Άμυνας προχώρησε σε σημαντικές παρεμβάσεις που αποσκοπούν στην καλύτερη στήριξη των στρατιωτικών.

Με νέα υπουργική απόφαση, την οποία υπέγραψε ο υπουργός Εθνικής Άμυνας Νίκος Δένδιας, και κατόπιν εισήγησης του ΓΕΕΘΑ καθώς και των λοιπών Γενικών Επιτελείων, θεσμοθετείται ένα εκτεταμένο πλαίσιο ευεργετικών μέτρων και διοικητικών διευκολύνσεων που εκσυγχρονίζουν το καθεστώς λειτουργίας για χιλιάδες στελέχη.

Η νέα απόφαση αντικαθιστά την προηγούμενη, εισάγοντας αλλαγές που θεωρούνται ιδιαίτερα κρίσιμες, τόσο για τη ρύθμιση θεμάτων υπηρεσιών όσο και για την υποστήριξη ευάλωτων ομάδων στο στράτευμα.

Κύριες αλλαγές στο υφιστάμενο πλαίσιο

1. Τροποποίηση της βασικής προϋπόθεσης για ευεργετικές ρυθμίσεις

Η μέχρι πρότινος απαίτηση που όριζε ότι το στέλεχος πρέπει να είναι ανίκανο να εργαστεί σε οποιοδήποτε βιοποριστικό επάγγελμα, αντικαθίσταται πλέον από την προϋπόθεση ύπαρξης αναπηρίας. Με τον τρόπο αυτόν, η διαδικασία γίνεται πιο δίκαιη και ευέλικτη, χωρίς να απαιτείται πλήρης αδυναμία για εργασία.

2. Σαφής ορισμός «νυχτερινής βάρδιας» και «διανυκτέρευσης υπηρεσίας»

Για πρώτη φορά προσδιορίζονται με ακρίβεια οι όροι «νυχτερινή βάρδια» και «διανυκτέρευση στο πλαίσιο εκτέλεσης υπηρεσίας», ώστε οι μονάδες να εφαρμόζουν ενιαία και ξεκάθαρα κριτήρια κατά την κατανομή υπηρεσιών και ωραρίων.

3. Προσθήκη όρου αποκλειστικής επιμέλειας ενηλίκου τέκνου

Ενισχύεται το πλαίσιο προστασίας για στελέχη που έχουν, βάσει δικαστικής απόφασης, την κατά αποκλειστικότητα επιμέλεια ενηλίκου τέκνου. Η πρόβλεψη αυτή τους εντάσσει πλέον σε ρυθμίσεις ευεργετικών μέτρων, αναγνωρίζοντας το αυξημένο βάρος φροντίδας που σηκώνουν.

4. Σημαντικό τμήμα της νέας απόφασης αφορά στελέχη που βρίσκονται αντιμέτωπα με σοβαρά κοινωνικά ή οικογενειακά προβλήματα.

Σε αυτές τις κατηγορίες περιλαμβάνονται:

γονείς μονογονεϊκών οικογενειών
στρατιωτικοί με αποκλειστική επιμέλεια τέκνου, με αναπηρία ή χωρίς
γυναίκες που βρίσκονται σε διαδικασία υποβοηθούμενης αναπαραγωγής
λοιπές περιπτώσεις που απαιτούν ειδική μεταχείριση λόγω ιδιαίτερων συνθηκών ζωής

Για τα στελέχη αυτά προβλέπονται μέτρα που ενισχύουν ουσιαστικά την καθημερινότητά τους.

Συγκεκριμένα:

Απαλλαγή από εκτέλεση υπηρεσιών και συμμετοχή σε ασκήσεις όταν το επιβάλλουν σοβαροί κοινωνικοί λόγοι
Δικαίωμα επιλογής βάρδιας (πρωινής, απογευματινής, νυχτερινής)
Θέσπιση ανώτατου ορίου υπηρεσιών, ώστε να αποφεύγεται η υπερφόρτωση δυναμικού που ήδη αντιμετωπίζει αυξημένες οικογενειακές ή προσωπικές ευθύνες

Οι παρεμβάσεις αυτές στοχεύουν στη βελτίωση των συνθηκών εργασίας, στη στήριξη της οικογενειακής ζωής και στη δημιουργία ενός πιο ανθρώπινου και λειτουργικού πλαισίου για το προσωπικό των Ενόπλων Δυνάμεων, αναγνωρίζοντας τις απαιτήσεις της καθημερινής υπηρεσίας και ταυτόχρονα τις ανάγκες των στελεχών ως πολίτες και γονείς.

Διαβάστε ακόμη

Κήπος: Αυτές είναι οι έξυπνες εργασίες για τον Δεκέμβριο με τα νέα δεδομένα του κλίματος

Σάσα Βεζένκοφ: Τα «τρίποντα» στις deep-tech business, οι πολυεθνικές και το… χαλούμι (pics)