(upd)Ολοκληρώθηκε η συνάντηση των εκπροσώπων της τρόικας με τον υπουργό Διοικητικής Μεταρρύθμισης Κυριάκο Μητσοτάκης, η οποία είχε ως επίκεντρο το «δεύτερο κύμα» διαθεσιμότητας (Δεκεμβρίου) και τον κατάλογο των 12.500 δημόσιων υπαλλήλων του «πρώτου κύματος» (Σεπτεμβρίου).
«Καλή και παραγωγική» χαρακτήρισε τη συνάντηση ο Κυριάκος Μητσοτάκης. «Είχαμε καλή πρόοδο και θα συναντηθούμε ξανά τη Δευτέρα» πρόσθεσε
Συνεργάτες του υπουργού τόνιζαν, πάντως, ότι δεν υπάρχουν ζητήματα και εκκρεμότητες με την τρόικα για την τρέχουσα περίοδο
Κατά τη συνάντηση έγινε αξιολόγηση των υποχρεώσεων της ελληνικής πλευράς, ενώ ο υπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης ζήτησε δίμηνη παράταση για τις επόμενες 12.500 διαθεσιμότητες του 2013 προκειμένου να ολοκληρωθεί σωστά η αξιολόγηση των υπάλληλων.
Τη Δευτέρα αναμένονται οι απαντήσεις από την τριμερή για την προσμέτρηση ή μη στις απολύσεις των συμβασιούχων, οι υποθεσεις των οποίων θα κριθούν στα δικαστήρια και των απολύσεων που θα προκύψουν από τα Ελληνικά Αμυντικά Συστήματα, εφόσον αποφασιστούν αυτές οι απολύσεις απο την κυβέρνηση.
Η πολιτική ηγεσία του υπουργείου Διοικητικής Μεταρρύθμισης επιμένει ότι έχει «κλείσει η υπόθεση του πρώτου κύκλου» της διαθεσιμότητας, που περιλαμβάνει και τους διοικητικούς υπαλλήλους των ΑΕΙ, παρά τις αγωνιστικές τους κινητοποιήσεις, τις προσφυγές στη δικαιοσύνη και τις καθυστερήσεις στη σύνταξη της λίστας.
Mάλιστα, την περασμένη Παρασκευή, τα στοιχεία για το πρώτο κύμα της διαθεσιμότητας δόθηκαν στον εκπρόσωπο της μόνιμης αντιπροσωπείας του ΔΝΤ στην Ελλάδα Γουές Μακ Γκρου , και, όπως έλεγαν στελέχη του επιτελείου του κ. Μητσοτάκη, κρίθηκαν θετικά.
Στη συνάντηση, σύμφωνα με πηγές του υπουργείου Διοικητικής Μεταρρύθμισης, ο κ. Μητσοτάκης έθεσε εκ νέου το ζήτημα της προσμέτρησης στο συνολικό αριθμό (4.000 δημόσιοι υπάλληλοι) των απολύσεων που έχουν συμφωνηθεί για το 2013 όσων εργαζομένων απολυθούν από τα αμυντικά συστήματα και την ΕΛΒΟ μετά από την αναδιάρθρωσή τους, εφόσον κάτι τέτοιο αποφασίσει τελικά η κυβέρνηση.
Παράλληλα,η Τρόικα έκανε τελικά αποδεκτές τις απολύσεις που έγιναν στην ΕΡΤ.
Αναφορικά με τους στόχους και τα χρονοδιαγράμματα των υπολοίπων απολύσεων, δεν αλλάζουν οι δεσμεύσεις και γι’ αυτό θα πρέπει να έχουν γίνει, σύμφωνα με όσα έχουν συμφωνηθεί προ πενταμήνου, 2.000 ακόμα απολύσεις έως το τέλος του 2013, 11.000 έως το τέλος του 2014.
Στο τραπέζι της συζήτησης, ο υπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης έθεσε το ζήτημα της εξέτασης, το επόμενο διάστημα, ποιοτικών στόχων, όπως το πρόγραμμα μετατόπισης διοικητικών βαρών στο εσωτερικό του Δημοσίου και η ηλεκτρονική διακυβέρνηση.
Σε σχέση με την παράταση που είχε ζητήσει το υπουργείο, για να υλοποιήσει το δεύτερο κύμα διαθεσιμότητας, οι συνεργάτες του κ. Μητσοτάκη, έλεγαν: «Καταστήσαμε σαφές ότι, στο πλαίσιο της σωστής αξιολόγησης, αυτό απαιτείται και, σε κάθε περίπτωση, θα πρέπει να πάρουμε παράταση».
Σχολίασε εδώ
Για να σχολιάσεις, χρησιμοποίησε ένα ψευδώνυμο.