search icon

Ελλάδα

Ανεμβολίαστοι εργαζόμενοι: Όσα πρέπει να γνωρίζουν οι επιχειρήσεις για τη δήλωση rapid test (vid)

Διευκρινίσεις για την υπεύθυνη δήλωση επιχειρήσεων - εργοδοτών

Παράταση έως και τη Δευτέρα 8 Νοεμβρίου, στις 24.00 παίρνει η προθεσμία υποβολής της υπεύθυνης δήλωσης «περί τήρησης της υποχρέωσης υποβολής των ανεμβολίαστων και μη νοσησάντων εργαζομένων σε διαγνωστικό έλεγχο νόσησης από τον κορωνοϊό COVID-19 κατά την εβδομάδα αναφοράς», για τις εβδομάδες αναφοράς 18-24 Οκτωβρίου και 25-31 Οκτωβρίου, σύμφωνα με ανακοίνωση του υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων.

Διευκρινίσεις για την υπεύθυνη δήλωση επιχειρήσεων – εργοδοτών

Αναφορικά με την υποβολή της ανωτέρω υπεύθυνης δήλωσης επιχειρήσεων – εργοδοτών διευκρινίζονται τα εξής:
Στη στήλη «Λόγοι δικαιολογημένης μη διενέργειας διαγνωστικών ελέγχων νόσησης», προστίθενται (σσ. στις ήδη υπάρχουσες) οι ακόλουθες τρεις τιμές:

(ε) Μη παροχή εργασίας με φυσική παρουσία για άλλους λόγους.

(στ) Έχει υποβληθεί σε διαγνωστικό έλεγχο που καλύπτει την εβδομάδα αναφοράς.

(ζ) Κατοχή πιστοποιητικού νόσησης εν ισχύ, σύμφωνα με την αναγραφόμενη ημερομηνία λήξης του πιστοποιητικού.

Β) Επιπλέον, δίνεται η δυνατότητα να εξαιρούνται οριστικά από την προσυμπλήρωση στο εν λόγω έντυπο (μενού: μητρώα-στοιχεία προσωπικού) οι ακόλουθες περιπτώσεις εργαζομένων, που τυχόν εμφανίζονται στο σύστημα ως υπόχρεοι διενέργειας διαγνωστικού ελέγχου νόσησης:

Γ) Επισημαίνεται ότι δίνεται η δυνατότητα διαγραφής και μη συμπερίληψής τους στην υποβολή της ανωτέρω υπεύθυνης δήλωσης των εργαζομένων που δεν είναι υπόχρεοι σε διενέργεια διαγνωστικού ελέγχου, σύμφωνα με την παράγραφο 2 του άρθρου 1 της υπ΄ αριθ. Δ1α/Γ.Π.οικ. 64232 ΚΥΑ (π.χ. εργαζόμενοι που έχουν ολοκληρώσει προ 14 ημερών τον εμβολιασμό για κορονοϊό COVID-19 και εμφανίζονται ως υπόχρεοι διενέργειας διαγνωστικού ελέγχου). Επίσης, δίνεται η δυνατότητα ορθής επανάληψης του εντύπου εντός της ταχθείσας προθεσμίας υποβολής.

Δ) Για τους εργαζόμενους που έχουν ενταχθεί στο πρόγραμμα ΣΥΝΕΡΓΑΣΙΑ λαμβάνεται υπόψη ο πραγματικός χρόνος εργασίας τους εβδομαδιαίως και, ως εκ τούτου, ισχύουν τα προβλεπόμενα στην παρ. 1 του άρθρου 6 της υπ΄ αριθ. Δ1α/Γ.Π.οικ. 64232 ΚΥΑ για τις περιπτώσεις μειωμένης απασχόλησης.

Ε) Επιχειρήσεις-εργοδότες εργαζομένων για τους οποίους δεν υφίσταται υποχρέωση υποβολής του εντύπου Ε4 στο Π.Σ. «ΕΡΓΑΝΗ», όπως για παράδειγμα περιπτώσεις εργατών γης, αλιεργατών και εργαζομένων σε οικοδομικές εργασίες ιδιωτικών οικοδομικών έργων, δεν έχουν υποχρέωση υποβολής της ανωτέρω υπεύθυνης δήλωσης. Κατά τα λοιπά ισχύει η υπ΄ αριθ. Δ1α/Γ.Π.οικ. 64232 ΚΥΑ.

Διαβάστε ακόμα:

Χαλυβουργία Ελλάδος: «Kλείδωσε» το σχέδιο εξυγίανσης – Καταλύτης το HIG

«ΑΣΤΥ Α.Ε.»: Στο σφυρί τα «ιμάτια» της οικογένειας Παρασκευαΐδη στην Ελλάδα (pics)

Folli Follie: «Ναι» από τους μετόχους στη συμφωνία εξυγίανσης

Exit mobile version