Πολλοί είναι αυτοί που θα ήθελαν να εγκαταλείψουν την βαρετή θέση που έχουν σε κάποια επιχείρηση για να αναζητήσουν τη “δουλειά των ονείρων” τους. Ωστόσο, ελάχιστοι το τολμούν, καθώς αδυνατούν να αντιμετωπίσουν την αβεβαιότητα και την αστάθεια που συνεπάγεται ένα τέτοιο εγχείρημα.
Η Emma Radford ήταν μία από αυτούς τους λίγους. Εγκατέλειψε τη δουλειά της στην Goldman Sachs για να εργαστεί στη βρετανική onlin start-up, Graze, το 2013.
“Πολλοί άνθρωποι είπαν ότι ήταν μία ριψοκίνδυνη ενέργεια. Ωστόσο, εγώ δεν το ένιωσα αυτό”, λέει η ίδια στο CNBC. “Δεν ήμουν ευτυχισμένη στην επενδυτική τραπεζική και ήθελα να προσπαθήσω κάτι καινούργιο”.
Η Radford δεν είναι η μόνη που δεν είναι ευτυχισμένη στη δουλειά της. Η πλειονότητα των εργαζομένων σε όλο τον κόσμο βιώνει αρνητικά αισθήματα, σύμφωνα με έκθεση της Gallup το 2013. Ενα από τα συμπεράσματα της έκθεσης, που έχει τίτλο State of the Global Workplace, είναι ότι οι ανικανοποίητοι ενεργοί εργαζόμενοι ξεπερνούν τους ικανοποιημένους σε ποσοστό 2 προς 1.
Η Radford βρήκε τη νέα της δουλειά μέσω του ιστότοπου Escape the City, μιας ιστοσελίδας που βοηθάει στελέχη επιχειρήσεων να βρουν νέα διαφορετικά είδη εργασιών.
“Το όλο θέμα είναι να βρεις cool εναλλακτικές για να παραμείνεις στο επιχειρηματικό περιβάλλον”, τονίζει ο συνιδρυτής της εταιρείας, Dom Jackman.
Οι θέσεις εργασίας, που προσφέρονται στο site, προσδιορίζονται από τους “παράγοντες απόδρασης”, στους οποίους περιλαμβάνονται η “περιπετειώδης αλλαγή”, “επιχειρηματική εργασία” ή “εξωτική τοποθεσία”.
Υπάρχουν 181 διαθέσιμες θέσεις εργασίας, συμπεριλαμβανομένων ενός”σούπερ-σταρ social media” στο Μαρόκο και ενός “διευθυντή” σε boutique hotel στο Μαλάουι.
Αρκετές start-ups – μεταξύ των οποίων μεγάλα ονόματα, όπως οι Uber, Tough Mudder και Virgin Galactic – συγκαταλέγονται στους 780 εργοδότες που προσέφεραν δουλειά μέσω του συγκεκριμένου site πέρυσι.
Σχολίασε εδώ
Για να σχολιάσεις, χρησιμοποίησε ένα ψευδώνυμο.