Με σαφώς πιο επιθετική στρατηγική απέναντι στην παραβατικότητα στην αγορά εργασίας εισέρχεται το 2026 η Επιθεώρηση Εργασίας, αυξάνοντας σημαντικά τον αριθμό των ελέγχων που προγραμματίζονται σε ολόκληρη τη χώρα. Το νέο επιχειρησιακό σχέδιο προβλέπει περισσότερες από 72.000 επιθεωρήσεις σε επιχειρήσεις και χώρους εργασίας, ενισχύοντας την πίεση σε κλάδους και εργοδότες που θεωρούνται υψηλού κινδύνου για παραβιάσεις της εργατικής νομοθεσίας.
Ο φετινός σχεδιασμός ανεβάζει ακόμη περισσότερο τον πήχη σε σχέση με την προηγούμενη χρονιά, όταν οι προγραμματισμένοι έλεγχοι είχαν φτάσει τις 69.000. Μάλιστα, η εμπειρία των τελευταίων ετών δείχνει ότι οι πραγματικοί έλεγχοι συχνά ξεπερνούν τον αρχικό σχεδιασμό, γεγονός που αναμένεται να επαναληφθεί και μέσα στο 2026.
Το μεγαλύτερο μέρος της ελεγκτικής δραστηριότητας αφορά τις εργασιακές σχέσεις, καθώς περισσότεροι από 41.000 έλεγχοι θα επικεντρωθούν σε ζητήματα αδήλωτης εργασίας, παραβίασης ωραρίων, μη τήρησης συμβάσεων και γενικότερα σε φαινόμενα εργοδοτικής αυθαιρεσίας.
Πίεση σε τουρισμό, εστίαση και διανομές
Η γεωγραφική κατανομή των ελέγχων δείχνει ότι ιδιαίτερο βάρος θα δοθεί σε περιοχές με αυξημένη οικονομική δραστηριότητα και έντονη εποχική απασχόληση. Η Κεντρική Μακεδονία συγκεντρώνει τον μεγαλύτερο αριθμό ελέγχων, ενώ ακολουθούν η Αθήνα και οι περιοχές Ηπείρου και Δυτικής Μακεδονίας.
Ταυτόχρονα, ενισχυμένη εποπτεία προβλέπεται σε κλάδους που παραδοσιακά εμφανίζουν υψηλά ποσοστά παραβατικότητας. Ο τουρισμός και ειδικά τα τουριστικά καταλύματα βρίσκονται στην κορυφή της λίστας, καθώς οι έλεγχοι αυξάνονται σημαντικά λόγω της εποχικότητας και της έντονης χρήσης ευέλικτων μορφών απασχόλησης.
Ανάλογη εικόνα καταγράφεται και στην εστίαση, όπου η αδήλωτη ή υποδηλωμένη εργασία παραμένει διαχρονικά σοβαρό πρόβλημα. Οι ελεγκτικοί μηχανισμοί αναμένεται να κινηθούν εντατικά σε επιχειρήσεις που εμφανίζουν αυξημένο δείκτη παραβατικότητας ή έχουν μείνει εκτός ελέγχων τα τελευταία χρόνια.
Στο μικροσκόπιο εισέρχεται και ο κλάδος των ταχυμεταφορών και διανομών, ιδιαίτερα για εργαζόμενους που απασχολούνται με δίκυκλα υπό απαιτητικές συνθήκες εργασίας. Παράλληλα, αυξημένοι έλεγχοι θα πραγματοποιηθούν και στο χονδρικό εμπόριο, καθώς και σε επιχειρήσεις που απασχολούν εργαζόμενους από τρίτες χώρες ή αποσπασμένο προσωπικό.
Ψηφιακή κάρτα και υποτροπή παραβατικότητας
Ιδιαίτερο ενδιαφέρον παρουσιάζει η έμφαση που δίνεται σε επιχειρήσεις που εφαρμόζουν ή πρόκειται να εφαρμόσουν την ψηφιακή κάρτα εργασίας. Οι αρχές επιδιώκουν να διαπιστώσουν αν τηρούνται στην πράξη τα δηλωμένα ωράρια και αν η νέα ψηφιακή παρακολούθηση περιορίζει πραγματικά τα φαινόμενα παραβίασης της εργατικής νομοθεσίας.
Παράλληλα, αυστηρή παρακολούθηση θα υπάρξει σε επιχειρήσεις που έχουν εντοπιστεί στο παρελθόν για παραβάσεις. Στόχος είναι να διαπιστωθεί αν συμμορφώνονται με τη νομοθεσία ή αν επαναλαμβάνουν τις ίδιες πρακτικές, παρά τις κυρώσεις που έχουν επιβληθεί.
Ιδιαίτερη σημασία δίνεται και σε περιοχές όπου παρατηρούνται φαινόμενα εκμετάλλευσης εργαζομένων ή αυξημένη παρουσία ανήλικης εργασίας, καθώς και σε μεγάλα εργοτάξια και κατασκευαστικά έργα όπου οι συνθήκες εργασίας θεωρούνται αυξημένης επικινδυνότητας.
Έμφαση στην ασφάλεια και τα εργατικά ατυχήματα
Πέρα από τις εργασιακές σχέσεις, ισχυρό βάρος δίνεται και στην ασφάλεια και υγεία στην εργασία. Για το 2026 προγραμματίζονται περισσότεροι από 25.000 έλεγχοι που θα επικεντρωθούν στην πρόληψη εργατικών ατυχημάτων και στην τήρηση των κανόνων ασφαλείας.
Οι περισσότεροι έλεγχοι θα πραγματοποιηθούν σε Μακεδονία και Θράκη, αλλά και στην ευρύτερη περιοχή της Αττικής και της Κρήτης. Οι κατασκευές και τα τεχνικά έργα θεωρούνται οι πλέον επικίνδυνοι κλάδοι και θα απορροφήσουν περίπου το 20% των συνολικών ελέγχων ασφαλείας.
Σημαντικό μέρος της νέας στρατηγικής βασίζεται πλέον στην ανάλυση κινδύνου. Περίπου το 30% των ελέγχων θα πραγματοποιείται μέσω εξειδικευμένων κριτηρίων αξιολόγησης, επιτρέποντας πιο στοχευμένες παρεμβάσεις σε επιχειρήσεις όπου εντοπίζονται αυξημένες πιθανότητες παραβάσεων.
Στο επίκεντρο βρίσκονται επίσης ζητήματα που αποκτούν ολοένα μεγαλύτερη σημασία, όπως η προστασία εργαζομένων με αναπηρία και η θερμική καταπόνηση λόγω των ακραίων θερμοκρασιών που επηρεάζουν ολοένα περισσότερους κλάδους εργασίας κατά τους θερινούς μήνες.
Παράλληλα με τους βασικούς ελέγχους, η Υπηρεσία Ειδικών Επιθεωρητών θα προχωρήσει σε χιλιάδες επιπλέον στοχευμένες επιθεωρήσεις, εστιάζοντας κυρίως σε τουρισμό, κατασκευές, εστίαση και εταιρείες προσωρινής απασχόλησης.
Ο συνολικός σχεδιασμός για το 2026 αποτυπώνει μια σαφώς πιο αυστηρή και στοχευμένη φιλοσοφία εποπτείας της αγοράς εργασίας, με στόχο τον περιορισμό της παραβατικότητας, την ενίσχυση της νομιμότητας και τη μεγαλύτερη προστασία των εργαζομένων σε κλάδους υψηλού κινδύνου.
Διαβάστε ακόμη
Goldman Sachs: Πώς η έκρηξη της ΑΙ τροφοδοτεί τις πληθωριστικές πιέσεις στις ΗΠΑ
Επίσκεψη Τραμπ στην Ελλάδα -Πότε αναμένονται Ρούμπιο και Χέγκσεθ
Θεσσαλονίκη: Χωρίς χειροπιαστό αποτέλεσμα η σύσκεψη για τη βάση της Ryanair στο «Μακεδονία» (upd)
Για όλες τις υπόλοιπες ειδήσεις της επικαιρότητας μπορείτε να επισκεφτείτε το Πρώτο Θέμα