Οι επικεφαλής των μεγάλων εταιρειών τεχνολογίας εγκαταλείπουν τις προβλέψεις για μαζική απώλεια θέσεων εργασίας από την AI και δίνουν έμφαση στην παραγωγικότητα, ενώ οικονομολόγοι και επιχειρήσεις εξακολουθούν να διαφωνούν για τις μακροπρόθεσμες επιπτώσεις
Η Μπεθ Κόμπλινερ ανέλυσε τους τρεις βασικούς πυλώνες από το βιβλίο της «Get a Financial Life»
Η εξάπλωση της Τεχνητής Νοημοσύνης μεταμορφώνει τον κλάδο των προσλήψεων, με τις εταιρείες να επικεντρώνονται σε εξειδικευμένες δεξιότητες υψηλής ζήτησης, όπως AI, κυβερνοασφάλεια και δεδομένα, καθώς η αγορά εργασίας αναδιαμορφώνεται ταχύτατα
Μεγάλες επιχειρήσεις επανεξετάζουν τη στρατηγική τους στην τεχνητή νοημοσύνη, προχωρώντας σε επαναπροσλήψεις εργαζομένων. Η εμπειρία δείχνει ότι η συνεργασία ανθρώπων και AI αποδίδει καλύτερα από την πλήρη αντικατάσταση της ανθρώπινης εργασίας
Η έλλειψη τεχνιτών εξελίσσεται σε σοβαρή απειλή για τις ελληνικές επιχειρήσεις, περιορίζοντας παραγωγή και ανάπτυξη
Τα στοιχεία εκτός του κέντρου της πόλης αποκαλύπτουν μια πολύ διαφορετική εικόνα, τόσο όσον αφορά το ΑΕΠ όσο και την απασχόληση
Παρά τη χαμηλή καταναλωτική εμπιστοσύνη στις ΗΠΑ, οι εργαζόμενοι σε βάρδιες εμφανίζονται πιο ικανοποιημένοι από τη δουλειά τους, με τη Gen Z και τον κλάδο της φιλοξενίας να ξεχωρίζουν
Σύμφωνα με τα στοιχεία του υπουργείου Εργασίας, σε πληροφορική, χρηματοοικονομικά, κυβερνοασφάλεια, ανάλυση δεδομένων, ενέργεια και αερομεταφορές βρίσκονται οι καλοπληρωμένοι μισθοί
ΦΟΡΤΩΣΗ ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΩΝ
