Εργασιακά

Εργατική Νομοθεσία και Μισθοδοσία: Το πλέον ολοκληρωμένο βιβλίο είναι γεγονός

  • *Βασίλης Πρασσάς


Όλες οι απαντήσεις σε ερωτήματα γύρω από την εργατική νομοθεσία σε περισσότερες από 700 σελίδες

Το νέο βιβλίο του Βασίλη Πρασσά, Εξειδικευμένου Συμβούλου Εργασιακών Θεμάτων, με τίτλο «Εργατική Νομοθεσία και Μισθοδοσία, από τη Θεωρία στην Πράξη» κυκλοφορεί.

Δεδομένου των καταιγιστικών αλλαγών που συντελούνται στην εργατική νομοθεσία και των προβλημάτων που προκύπτουν στην καθημερινότητα όλων, η συγκεκριμένη έκδοση αποτελεί τον απαραίτητο σύμμαχο στον εργασιακό κλάδο και πλήρη οδηγό υποχρεώσεων των επιχειρήσεων.

Ο πρακτικός αυτός οδηγός προσφέρει τεκμηριωμένη ερμηνεία νόμων, εγκυκλίων, αποφάσεων, διατάξεων και πρακτικών συμβουλών.

Στην πλούσια αυτή έκδοση συμπεριλαμβάνονται ενότητες σχετικά με τον υπολογισμό Μισθοδοσίας με απλά βήματα, όλες τις αλλαγές σε άδειες, ασθένειες, αργίες, υπερεργασία, υπερωρίες, την καταγγελία Σύμβασης και όλες τις νέες διατάξεις για προειδοποίηση, προστασία απόλυσης, μισθούς αποζημίωσης, καθώς και αναλυτικούς και έξυπνους όρους για την ατομική σύμβαση εργασίας.

Παράλληλα, απαντώνται θέματα και προβληματισμοί σχετικά με τα χρονικά όρια εργασίας με το νέο εργασιακό πλαίσιο, τις υποχρεώσεις υπαλλήλων Μισθοδοσίας, καθώς και τη διαδικασία πρόληψης εργατικών παραβάσεων.

Επιπρόσθετα, η έκδοση αποτελεί ουσιώδη και πρακτικό οδηγό του Π.Σ. ΕΡΓΑΝΗ Ι και ΙΙ σχετικά με τις νέες υποβολές.

Το βιβλίο παρέχει, επίσης, πρακτικές συμβουλές σε θέματα, όπως:

  • Πώς πρέπει να διαμορφωθούν οι όροι των ατομικών συμβάσεων εργασίας;
  • Πόσο χρήσιμες είναι οι Οικειοθελείς Παροχές και η Αποδοχή Συμψηφισμού;
  • Ποιοι οι τρόποι χειρισμού του Διαλείμματος Εργασίας;
  • Πώς αντιμετωπίζεται πρακτικά ο Δανεισμός Εργαζομένου;
  • Πότε και γιατί είναι χρήσιμη η κάθε μορφή απασχόλησης; 6ήμερο ή 5ήμερο; Ορισμένου ή Αορίστου; Διάλειμμα ή Διακεκομμένο Ωράριο;
  • Τι ισχύει με την Πολλαπλή Απασχόληση; Επιτρέπεται η Εθελοντική Εργασία;
  • Ποια η διαφορά στον υπολογισμό των ημερών ασφάλισης από Πλήρη σε Μερική Απασχόληση;
  • Ποιες είναι οι επιδοτήσεις που μπορούν να μειώσουν τις εισφορές;
  • Ποιες ειδικές άδειες είναι μετ΄ αποδοχών και ποιες όχι;
  • Πώς αντιμετωπίζεται η ετεροχρονισμένη ασθένεια και η καθυστέρηση πληρωμής του εργαζομένου από τον Ε.Φ.Κ.Α.;
  • Ποιες είναι οι νέες διαδικασίες υποβολών στο Π.Σ. ΕΡΓΑΝΗ;
  • Ποια είναι τα σημεία που ελέγχουν Π.Ε.Κ.Α. & Σ.ΕΠ.Ε.;
  • Πώς θα αποφευχθούν τυπικές παραβάσεις που γίνονται από άγνοια;
  • Πώς αντιμετωπίζονται ορθά ειδικές κατηγορίες όπως π.χ. ξενοδοχοϋπάλληλοι, διανομείς, τεκμαρτά, εργόσημο, τίτλος κτήσης κ.ά.;
  • Τι άλλαξε σε Πρακτική Άσκηση & Μαθητεία για ΑΕΙ, ΤΕΙ, ΙΕΚ, ΟΑΕΔ;

Διαβάστε τη συνέχεια του άρθρου στο e-forologia πατώντας εδώ

Δείτε περισσότερα άρθρα για την πλήρη Φορολογική, Λογιστική και Εργατική σας ενημέρωση στο e-forologia.gr

*Ο Βασίλης Πρασσάς είναι Σύμβουλος Εργασιακών Θεμάτων Epsilon Net