Στο επίτευγμα της κυβέρνησης της Νέας Δημοκρατίας να συμβάλει στην υπογραφή συλλογικής σύμβασης εργασίας από τους κοινωνικούς εταίρους αναφέρθηκε ο Κυριάκος Μητσοτάκης. σε εκδήλωση στις Βρυξέλλες με τίτλο «Η Εθνική Κοινωνική Συμφωνία της Ελλάδας: Ένα Ευρωπαϊκό μοντέλο για τον κοινωνικό διάλογο».
Ο πρωθυπουργός επισήμανε την αξία της εμπιστοσύνης που «χτίζεται με το να τηρείς τις δεσμεύσεις και να φέρνεις αποτελέσματα», αναρωτήθηκε «πόσοι στην πόλη αυτή μιλούσαν με καλά λόγια για την Ελλάδα πριν από 10 χρόνια» και εξέφρασε την ικανοποίησή του για το γεγονός ότι η χώρας μας «αποτελεί πλέον έμπνευση».
Υπογράμμισε πως οι πρόσφατα οι κοινωνικοί εταίροι κατάφεραν να καθίσουν στο ίδιο τραπέζι και να καταλήξουν σε μια συμφωνία-ορόσημο, μια συμφωνία-πλαίσιο, η οποία επικυρώθηκε από το κοινοβούλιο. «Οι κοινωνικοί εταίροι και η κυβέρνηση, ως εγγυητής της συμφωνίας, πέτυχαν κάτι ιδιαίτερα σημαντικό», συνέχισε και επισήμανε ότι από τότε έχουν υπογραφεί πολλές κλαδικές συμφωνίες που προσφέρουν πάντα καλύτερες συνθήκες εργασίας.
«Στο τέλος της ημέρας, πρέπει να γνωρίζουμε ότι το πρώτο πρόβλημα που αντιμετωπίζουν όλες οι κυβερνήσεις σήμερα είναι η οικονομική προσιτότητα του κόστους ζωής. Και όταν μιλάμε για οικονομική προσιτότητα, η απάντηση πρέπει να είναι περισσότερο διαθέσιμο εισόδημα», ανέφερε.
Απαριθμώντας τις μεταρρυθμίσεις στα εργασιακά ο Κυριάκος Μητσοτάκης είπε ότι «θέλαμε καλύτερη προστασία των δικαιωμάτων των εργαζομένων και μια από τις σημαντικές μεταρρυθμίσεις ήταν η ψηφιακή κάρτα εργασίας. Αλλά υπήρχε το κενό με τις συλλογικές συμβάσεις εργασίας. Εγώ ήμουν επιφυλακτικός αρχικά. Οι κοινωνικοί εταίροι έκατσαν στο ίδιο δωμάτιο και έφτασαν σε μια συμφωνία ορόσημο που υπογράφηκε από τους κοινωνικούς εταίρους».
Όπως σημείωσε «είναι ενδιαφέρουσα η πρόοδος που έχουμε δει έκτοτε γιατί όσοι τομείς έχουν υπογράψει τέτοιες συμφωνίες έχουν δει καλύτερους μισθούς». «Είμαι χαρούμενος που οι εργοδότες αντιλαμβάνονται ότι η επιτυχία τους είναι συνδεδεμένη με την ευτυχία των εργαζομένων» είπε ακόμα ο κ. Μητσοτάκης.
«Δεν θα περίμενε κανείς να υπογραφεί αυτή η συμφωνία από μια κεντροδεξιά κυβέρνηση. Εμείς καταφέραμε μια συμφωνία που ευνοεί και τους εργοδότες αλλά κυρίως τους εργαζομένους» πρόσθεσε ο πρωθυπουργός.
Τόνισε, παράλληλα, ότι «η εμπιστοσύνη χτίζεται με το να τηρείς τις δεσμεύσεις και να φέρνεις αποτελέσματα».
Ο κ. Μητσοτάκης είπε ότι η μείωση των φόρων ενισχύει το διαθέσιμο εισόδημα και πως αυτές οι συμφωνίες κατάφεραν να προσφέρουν καλύτερους μισθούς και καλύτερες συνθήκες εργασίας.
«Και αναμένω ότι αυτή η τάση θα συνεχιστεί. Νομίζω ότι έχουμε φτάσει σε ένα επίπεδο ωριμότητας όπου μπορούμε να αξιοποιήσουμε αυτές τις βέλτιστες πρακτικές και να πάψουμε να τις αντιμετωπίζουμε ως εξαιρέσεις, προσπαθώντας αντίθετα να τις καταστήσουμε κανόνα», τόνισε. Έφερε ως παράδειγμα την υπογραφή μιας τέτοιας συμφωνίας στη Ρόδο ανάμεσα στους εργαζόμενους στα ξενοδοχεία και τους εργοδότες τους.
Σημείωσε ότι αυτό αποκτά ιδιαίτερη σημασία σε μια εποχή όπου οι εργοδότες συνειδητοποιούν ότι η προσέλκυση ταλέντου δεν είναι πλέον εύκολη υπόθεση.
«Είναι εύκολο να προσελκύσεις εργαζομένους όταν η ανεργία βρίσκεται στο 18%, καθώς υπάρχουν πολλοί διαθέσιμοι εργαζόμενοι. Όταν όμως η ανεργία βρίσκεται γύρω στο 8%, πρέπει να προσφέρεις κάτι καλύτερο. Και αυτό δεν αφορά μόνο έναν καλύτερο μισθό, αλλά και καλύτερες παροχές. Χαίρομαι που αρχίζουμε να το κατανοούμε αυτό. Και είναι κάτι που πραγματικά αρχίζει να συμβαίνει στην Ελλάδα, ιδιαίτερα σε τομείς όπως ο τουρισμός και η φιλοξενία», πρόσθεσε ο κ. Μητσοτάκης.
«Συνήθως είναι η Αριστερά που μιλά συνεχώς για τα δικαιώματα των εργαζομένων. Ωστόσο, ήταν μια κεντροδεξιά κυβέρνηση που κατάφερε να επιτύχει μια συμφωνία η οποία ωφελεί τόσο τους εργοδότες όσο και τους εργαζομένους — και κυρίως τους εργαζομένους», ανέφερε στη συνέχεια
Επισήμανε δε ότι είμαστε σε μια εποχή όπου οι νέοι άνθρωποι σε ολόκληρη την Ευρώπη αισθάνονται ότι απειλούνται από την τεχνητή νοημοσύνη, η οποία θα αποτελέσει μια τεράστια πρόκληση για την κοινωνική συνοχή και αναπόφευκτα θα οδηγήσει σε σημαντικές αναδιαρθρώσεις στην αγορά εργασίας.
«Το γεγονός ότι μια κυβέρνηση, αλλά και οι εκπρόσωποι των εργαζομένων, νοιάζονται πραγματικά για τους εργαζομένους και παράγουν απτά αποτελέσματα, θεωρώ ότι είναι ιδιαίτερα σημαντικό», συμπλήρωσε ενώ τόνισε πως ο μόνος τρόπος για να οικοδομήσεις εμπιστοσύνη είναι να τηρείς τις δεσμεύσεις σου και να παραδίδεις αποτελέσματα.
«Ακούγεται ίσως απλοϊκό, αλλά δεν υπάρχουν πολλές κυβερνήσεις στην Ευρώπη σήμερα που να το κάνουν αυτό. Είμαι περήφανος που, καθώς εισερχόμαστε στον τελευταίο χρόνο της θητείας μας, έχουμε υλοποιήσει τις δεσμεύσεις μας όσον αφορά τους μισθούς. Έχουμε προχωρήσει σε σημαντικές αλλαγές στην αγορά εργασίας. Έχουμε θέσει την προστασία των εργασιακών δικαιωμάτων στο επίκεντρο της εργασιακής μας πολιτικής. Και έχουμε καταφέρει να φέρουμε στο ίδιο τραπέζι εργαζομένους και εργοδότες, ώστε να υπογράψουν αμοιβαία επωφελείς συμφωνίες», διαμήνυσε.
Ο πρωθυπουργός σημείωσε επιπλέον ότι οι συμφωνίες αυτές πρέπει να λαμβάνουν υπόψη την παραγωγικότητα και έφερε ως παράδειγμα τον νέο νόμο για τον καθορισμό του κατώτατου μισθού, ο οποίος θα τεθεί σε εφαρμογή το 2028.
«Δεν μπορούμε να προσφέρουμε απλώς ελκυστικές ονομαστικές αυξήσεις μισθών, οι οποίες δεν υποστηρίζονται πραγματικά από την παραγωγικότητα. Η επόμενη πρόκληση, λοιπόν, θα είναι το πώς θα χρησιμοποιήσουμε την τεχνητή νοημοσύνη για να ενισχύσουμε την παραγωγικότητα του εργατικού μας δυναμικού», επισήμανε και τόνισε πως η γνώση του τρόπου αξιοποίησης αυτής της τεχνολογίας είναι απολύτως κρίσιμη και πρέπει να βρίσκεται στην κορυφή των προτεραιοτήτων.
Μιλώντας νωρίτερα στην εκδήλωση η υπουργός Εργασίας αναφέρθηκε στις σημαντικές μεταρρυθμίσεις την τελευταία 7ετια όσον αφορά τα εργασιακά όπως η μείωση της ανεργίας κατά 10% και η άνοδος των μισθών σημειώνοντας ότι «είχαμε ένα κενό στην κάλυψη όσο το δυνατόν περισσότερων εργαζομένων από συλλογικές συμβάσεις εργασίας».
Επισήμανε, μάλιστα, τον διάλογο που είχε με τον Κυριάκο Μητσοτάκη πριν την έναρξη των διαπραγματεύσεων για τις συλλογικές συμβάσεις εργασίας στον οποίο ο πρωθυπουργός τη ρώτησε «τι πιθανότητες επιτυχίες έχουμε;» και εκείνη του απάντησε ότι «με βάση τη λογική είναι κοντά στο 0% αλλά είχα το αίσθημα ότι υπάρχουν οι προϋποθέσεις». «Περάσαμε επτά μήνες εκτεταμένων συζητήσεων. Έβαλα όρο να γίνουν όλα υπό αυστηρή εχεμύθεια. Νομίζω ότι τρία ήταν τα στοιχεία που οδήγησαν στη συμφωνία:
– υπήρχε εμπιστοσύνη
– όλοι ήθελαν να υπάρξει μια λύση και να υπάρξουν συναινέσεις
– δεν ξεκινήσαμε με προαπαιτούμενα» πρόσθεσε η Νίκη Κεραμέως
Όπως σημειώνει το think tank «Φίλοι της Ευρώπης» που διοργανώνει την εκδήλωση «σε μια εποχή που η Ευρώπη επιδιώκει να συμφιλιώσει την ανταγωνιστικότητα με την κοινωνική δικαιοσύνη, η Ελλάδα έκανε ένα σημαντικό και ευρέως αναγνωρισμένο ιστορικό βήμα προς τα εμπρός.
Τον Νοέμβριο του 2025, η ελληνική κυβέρνηση και όλοι οι εθνικοί κοινωνικοί εταίροι υπέγραψαν την Εθνική Κοινωνική Συμφωνία, μια ιστορική τριμερή συμφωνία που αποσκοπεί στην ενίσχυση των Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας (ΣΣΕ) και στην ανανέωση του κοινωνικού διαλόγου στην πράξη. Η Συμφωνία σηματοδοτεί μια αποφασιστική ευκαιρία για την ενίσχυση της προστασίας της εργασίας στην Ελλάδα, όπου, μετά την κρίση δημόσιου χρέους, τα εργασιακά είχαν διαμορφωθεί από τους περιορισμούς της εποχής της κρίσης».
Διαβάστε ακόμη
Αγορά εργασίας: Εκατοντάδες χιλιάδες θέσεις σε κίνδυνο – Οι κλάδοι που δέχονται τη μεγαλύτερη πίεση
Για όλες τις υπόλοιπες ειδήσεις της επικαιρότητας μπορείτε να επισκεφτείτε το Πρώτο Θέμα