Ενιαία κριτήρια, συνεχείς έλεγχοι και «κόφτες» για όσους δεν δικαιούνται ενισχύσεις – Στο μικροσκόπιο παροχές άνω των 13 δισ. ευρώ με ψηφιακό προφίλ για κάθε πολίτη
Το Εθνικό Μητρώο Παροχών φέρνει ενιαία καταγραφή επιδομάτων, μειώνει τη γραφειοκρατία και ενισχύει τον έλεγχο, με στόχο δικαιότερη κατανομή πόρων και πιο αποτελεσματική κοινωνική πολιτική
Η νέα υπηρεσία του gov.gr επιτρέπει στους πολίτες να βλέπουν άμεσα τα επιδόματα που δικαιούνται μέσω αυτόματης αξιολόγησης, απλοποιώντας τις διαδικασίες, μειώνοντας τη γραφειοκρατία και διευκολύνοντας την πρόσβαση σε οικονομικές ενισχύσεις
Η πλειονότητα των δημοσίων υπαλλήλων λαμβάνει αυξήσεις το 2026, με μεγαλύτερα οφέλη για χαμηλόμισθους και οικογένειες, ενώ η κυβέρνηση επιλέγει μόνιμες στοχευμένες παρεμβάσεις αντί επαναφοράς 13ου και 14ου μισθού
Ο κατώτατος μισθός στα 920 ευρώ αυξάνει επιδόματα, τριετίες και παροχές, ενώ ανεβάζει το κόστος εξαγοράς πλασματικών ετών, διαμορφώνοντας νέο οικονομικό τοπίο για εργαζόμενους και ανέργους
Η πλατφόρμα gov.gr συγκεντρώνει επιδόματα και ενισχύσεις, διευκολύνοντας την πρόσβαση των πολιτών σε οικονομική στήριξη μέσω αυτοματοποιημένων διαδικασιών, συμβάλλοντας καθοριστικά στη διαχείριση του οικογενειακού προϋπολογισμού σε περιβάλλον αυξημένης ακρίβειας
Η αύξηση του κατώτατου μισθού στα 920 ευρώ ανεβάζει καθαρές αποδοχές, επιδόματα και τριετίες, ενώ αυξάνει και το κόστος εξαγοράς πλασματικών ετών, επιβαρύνοντας τους ασφαλισμένους
Η αύξηση του κατώτατου μισθού φέρνει αυξήσεις σε επιδόματα (ανεργίας, μητρότητας, πρακτικής), αλλά και επιβάρυνση για όσους αναγνωρίζουν πλασματικά έτη
ΦΟΡΤΩΣΗ ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΩΝ
