Οι αυξήσεις στους μισθούς των δημοσίων υπαλλήλων που είχε υποσχεθεί η κυβέρνηση έχουν ήδη νομοθετηθεί και οι δικαιούχοι θα τις πάρουν από τον ερχόμενο Ιανουάριο. Οι αναγκαίες και απαραίτητες προσλήψεις στον τομέα υγείας αλλά και στους άλλους τομείς αιχμής του Δημοσίου, όπου υπάρχουν σημαντικά κενά, βρίσκονται κι αυτές στο στάδιο της προετοιμασίας των προκηρύξεων των σχετικών διαγωνισμών.
Αυτό που τώρα αποτελεί το μεγάλο ζητούμενο είναι οι καλύτερες υπηρεσίες από το Δημόσιο, ο εκσυγχρονισμός του και η απλούστευση της εξυπηρέτησης των πολιτών με περαιτέρω μείωση της γραφειοκρατίας.
Και φυσικά, το μέγα ζητούμενο, που αποτέλεσε δέσμευση του πρωθυπουργού, για αύξηση του μέσου μισθού στον ιδιωτικό τομέα στα 1.500 ευρώ στο τέλος της τετραετίας. Αυτό, όπως γίνεται κατανοητό, δεν γίνεται με νόμο, αλλά με σκληρή δουλειά στον τομέα των επενδύσεων και στη δημιουργία πολλών νέων θέσεων εργασίας που θα παράξουν ανταγωνισμό και μισθολογική πλειοδοσία μεταξύ των επιχειρήσεων για να καλύψουν τις ανάγκες τους σε ανθρώπινο δυναμικό. Κι αυτό είναι το μεγάλο στοίχημα της νέας τετραετίας του Κυριάκου Μητσοτάκη, αφού ναι μεν τα προηγούμενα χρόνια είδαμε να έρχονται και να εμπιστεύονται τη χώρα αρκετές ξένες επενδύσεις κυρίως από τον χώρο των νέων τεχνολογιών και της ενέργειας, εν τούτοις για να επιτευχθεί ο στόχος χρειάζονται πολύ περισσότερες. Και όχι μόνο στον τομέα των υπηρεσιών, αλλά και παραγωγικές επενδύσεις για τις οποίες διψά ο τόπος. Η παρέλαση των διαφόρων hedge funds τα προηγούμενα χρόνια, που επένδυαν σε συμμετοχές και εξαγορές, ναι μεν ήταν χρήσιμες και αν μη τι άλλο σφυρηλατούσαν την εμπιστοσύνη τους στις προοπτικές της ελληνικής οικονομίας, όμως εκ του καταστατικού τους αυτές οι επενδύσεις έχουν βραχύ ορίζοντα. Αναπτύσσουν τις επενδύσεις τους και στη συνέχεια, αφού αποκομίσουν τις επιδιωκόμενες υπεραξίες, πωλούν και αποχωρούν. Οι παραγωγικές όμως επενδύσεις όταν έρχονται, μένουν και τα πολλαπλασιαστικά οφέλη είναι πολύ περισσότερα.
Το κλειδί λοιπόν για μακροχρόνιες επενδύσεις και την αλλαγή του μείγματος των κεφαλαίων που θέλουμε να προσελκύσουμε, δεν είναι άλλο από την ανάκτηση της επενδυτικής βαθμίδας. Μια εγγύηση ότι η χώρα έχει αφήσει οριστικά πίσω της τον κίνδυνο νέας χρεοκοπίας και πως το επενδυτικό περιβάλλον που έχει δημιουργηθεί είναι φιλικό και φερέγγυο για τα θεσμικά funds, τις πολυεθνικές επιχειρήσεις και όλους εκείνους που θέλουν να εκμεταλλευτούν τη γεωστρατηγική θέση της χώρας που είναι η γέφυρα μεταξύ Ανατολής και Δύσης.
Αν και θεωρείται προεξοφλημένο πως το αργότερο μέχρι τέλους του τρέχοντος έτους οι οίκοι αξιολόγησης θα μας αναβαθμίσουν, εν τούτοις μέχρι να το δούμε ας κρατήσουμε κάποιες επιφυλάξεις.
Γιατί, ως γνωστόν, στη ζωή, το μόνο βέβαιο είναι ο θάνατος.
Οι απρόβλεπτες καταστάσεις, τα απρόσμενα γεγονότα και οι αρνητικές εκπλήξεις μοιάζουν να έχουν γίνει, πλέον, ο κανόνας.
Οπως, για παράδειγμα, οι πρόσφατες πυρκαγιές σε δύο από τους πιο δυναμικούς τουριστικούς προορισμούς της χώρας, τη Ρόδο και την Κέρκυρα. Η οικονομική ζημιά, πέραν της τεράστιας οικολογικής καταστροφής, είναι κάτι που κανείς δεν περίμενε. Κι όμως, χωρίς ακόμα να ξέρουμε πόσο θα επηρεαστεί η τουριστική ροή στους επόμενους δύο μήνες, ακόμα και οι μέχρι τώρα ακυρώσεις και η αρνητική προβολή που έγινε σε όλη την Ευρώπη λόγω των πυρκαγιών δεν είναι καθόλου αμελητέο γεγονός. Ελπίζουμε το κακό να σταματήσει εδώ και το υπόλοιπο καλοκαίρι να κυλήσει όσο το δυνατόν πιο ομαλά γίνεται. Γιατί στα αποτελέσματα της φετινής σεζόν έχουν στηριχθεί πολλές προσδοκίες για να πετύχουμε περισσότερα έσοδα ακόμα και από το 2019, που έχει γίνει χρονιά ορόσημο. Και ελπίζουμε να μην επιβεβαιωθεί εν προκειμένω η γνωστή ρήση «όταν οι άνθρωποι κάνουν σχέδια, ο Θεός γελά»!
Σχολίασε εδώ
Για να σχολιάσεις, χρησιμοποίησε ένα ψευδώνυμο.