Σε πάγωμα των προσλήψεων στη μονάδα διαχείρισης μεγάλου πλούτου (wealth management business) προχωρά η UBS, στην προσπάθειά της να περιορίσει το κόστος λειτουργίας της, όπως αναφέρουν δύο πολύ καλά πληροφορημένες πηγές.
Η κίνηση αφορά βοηθητικό προσωπικό και όχι συμβούλους επενδύσεων, τόνισαν οι ανώνυμες πηγές, την ίδια ώρα που η ελβετική τράπεζα δεν θέλησε να σχολιάσει το δημοσίευμα.
Ο επικεφαλής της UBS Sergio Ermotti, προσπαθεί να βρει τρόπους μείωσης του κόστους λειτουργίας της τράπεζας, μετά την πτώση κατά 64% των κερδών της στο α’ τρίμηνο. Από τότε μέχρι σήμερα η UBS έχει προχωρήσει σε μείωση θέσεων εργασίας στη μονάδα επενδυτικής τραπεζικής και έχει ανακοινώσει ότι θα προχωρήσει σε συγχωνεύσεις των επονομαζόμενων back office για τη μονάδα wealth management.
Η εν λόγω μονάδα, επικεφαλής της οποίας είναι ο Juerg Zeltner, είχε 10.332 εργαζόμενους έως τα τέλη Μαρτίου, εκ των οποίων 4.026 ήταν επενδυτική σύμβουλοι. Το εργατικό κόστος αντιστοίχησε σχεδόν στο 50% του συνολικού κόστους λειτουργίας της συγκεκριμένης μονάδας το 2015.