Η Uber ενημέρωσε τη Δευτέρα τους εργαζόμενους της – συμπεριλαμβανομένων όσων είχαν προηγουμένως λάβει έγκριση για τηλεργασία – ότι από τον Ιούνιο θα είναι υποχρεωμένοι να προσέρχονται στα γραφεία τρεις ημέρες την εβδομάδα, όπως αποκαλύπτει το CNBC.

«Ακόμη κι αν το εξωτερικό περιβάλλον παραμένει δυναμικό, βρισκόμαστε σε σταθερή βάση, με ξεκάθαρη στρατηγική και μεγάλα σχέδια», ανέφερε ο CEO της εταιρείας, Ντάρα Κοσροβσάχι στο εσωτερικό σημείωμα προς το προσωπικό. «Καθώς οδεύουμε προς το επόμενο κεφάλαιο, θέλω να τονίσω ότι το «καλό» δεν θα είναι αρκετό – πρέπει να είμαστε εξαιρετικοί».

Ο CEO κάλεσε τους εργαζόμενους να υπερβούν τα όρια του εαυτού τους, ώστε η Uber να «κινείται ταχύτερα και να αναλαμβάνει εξυπνότερα ρίσκα», παρουσιάζοντας παράλληλα μια σειρά αλλαγών στην πολιτική εργασίας της εταιρείας.

Από το 2022, η Uber είχε ορίσει τις Τρίτες και Πέμπτες ως «βασικές ημέρες» παρουσίας στα γραφεία, ζητώντας από τους εργαζομένους να περνούν εκεί τουλάχιστον το μισό του χρόνου τους. Πλέον, από τον Ιούνιο, η φυσική παρουσία θα απαιτείται τρεις ημέρες την εβδομάδα: Τρίτη, Τετάρτη και Πέμπτη. Αυτό ισχύει ακόμη και για όσους είχαν ήδη λάβει έγκριση για πλήρη τηλεργασία. Σύμφωνα με το memo, η εταιρεία έχει ήδη ενημερώσει τους υπαλλήλους.

«Έπειτα από προσεκτική αναθεώρηση των υπαρχουσών εγκρίσεων εξ αποστάσεως εργασίας, ζητούμε από πολλούς εργαζόμενους να επιστρέψουν στο γραφείο», ανέφερε ο Κοσροβσάχι. «Επιπλέον, θα προχωρούμε σε προσλήψεις νέων απομακρυσμένων ρόλων μόνο σε εξαιρετικές περιπτώσεις». 

Νέοι όροι για την άδεια άνευ αποδοχών

Η εταιρεία προχωρά και σε τροποποίηση του προγράμματος άδειας άνευ αποδοχών διάρκειας ενός μήνα. Μέχρι πρότινος, οι εργαζόμενοι δικαιούνταν την άδεια αυτή έπειτα από πενταετή παραμονή στην Uber. Πλέον, η επιλεξιμότητα μετατίθεται στα οκτώ έτη.

«Το πρόγραμμα αυτό δημιουργήθηκε όταν η Uber ήταν ακόμη μια πολύ νεότερη εταιρεία και η παραμονή για πέντε χρόνια ήταν σπάνιο επίτευγμα», ανέφερε ο CEO. «Τότε βρισκόμασταν στο γραφείο πέντε (ή και περισσότερες) ημέρες την εβδομάδα και δεν είχαμε θεσπίσει την παροχή «Εργασία από οπουδήποτε». 

Υπέρ της φυσικής παρουσίας

Σύμφωνα με τον Κοσροβσάχι, οι αλλαγές αυτές θα ενισχύσουν την ταχύτητα και την ευελιξία της Uber. «Η συλλογική άποψη της ηγετικής ομάδας είναι ότι, ενώ η απομακρυσμένη εργασία έχει κάποια πλεονεκτήματα, η παρουσία στο γραφείο τροφοδοτεί τη συνεργασία, πυροδοτεί τη δημιουργικότητα και αυξάνει τον ρυθμό εκτέλεσης», σημείωσε.

Οι αλλαγές αυτές εντάσσονται στο πλαίσιο γενικότερων μετασχηματισμών στον τεχνολογικό κλάδο, καθώς πολλές εταιρείες προχωρούν σε περικοπές κόστους για να ικανοποιήσουν τους επενδυτές, μετά από υπερπροσλήψεις την περίοδο της πανδημίας. Σύμφωνα με σχετικό ρεπορτάζ του CNBC, η Google επίσης απαίτησε από υπαλλήλους με έγκριση τηλεργασίας να επιστρέψουν στο γραφείο, εάν θέλουν να διατηρήσουν τη θέση τους.

Υπενθυμίζεται ότι ο Κοσροβσάχι είχε πέρσι αποδώσει στην εξ αποστάσεως εργασία την απώλεια των πιο πιστών πελατών της Uber, οι οποίοι χρησιμοποιούσαν την υπηρεσία για τις καθημερινές μετακινήσεις τους από και προς τη δουλειά.

Παρακολούθηση παρουσίας και αντιδράσεις

«Προχωρούμε σε αυστηρότερη εφαρμογή των κανόνων», ανέφερε ο CEO. «Η ηγετική ομάδα θα παρακολουθεί πλέον την παρουσία σε επίπεδο ομάδας αλλά και μεμονωμένων εργαζομένων, ώστε να διασφαλίζεται ότι τηρούνται οι προσδοκίες». 

Η ανακοίνωση προκάλεσε άμεση κινητοποίηση στο εσωτερικό σύστημα ερωταπαντήσεων της εταιρείας. Ο Κοσροβσάχι και η Chief People Officer της Uber, Νίκι Κρισναμύρτι, θα πραγματοποιήσουν ενημέρωση σε όλη την εταιρεία, την Τρίτη για να εξηγήσουν τις αλλαγές. Πολλοί εργαζόμενοι ζήτησαν από τη διοίκηση να αναθεωρήσει την απόφαση για την άδεια άνευ αποδοχών, υποστηρίζοντας ότι η εταιρεία θα έπρεπε να τηρήσει την αρχική της δέσμευση. «Αυτό δεν είναι το «σωστό για τους εργαζόμενους», έγραψε χαρακτηριστικά ένας υπάλληλος.

Διαβάστε ακόμη

Ναυτιλία: Η χρηματιστηριακή ρότα των Greeks από τη Wall Street μέχρι το Όσλο (pics)

O Τραμπ κλείνει την πόρτα στα κινεζικά e-shop – Ο πόλεμος με το Πεκίνο και το πλήγμα για τους καταναλωτές

Τοκενοποιημένα ομόλογα: Ποιοι τα πουλάνε και γιατί αναμένεται να κυριαρχήσουν (πίνακες + tweet)

Για όλες τις υπόλοιπες ειδήσεις της επικαιρότητας μπορείτε να επισκεφτείτε το Πρώτο Θέμα