Η γνωσιακή συμπεριφορική θεραπεία βοηθά στην αντιμετώπιση του «συνδρόμου απατεώνα», επαναπλαισιώνοντας τις αρνητικές σκέψεις με θετικές δηλώσεις και ενδυναμώνοντας εργαζόμενους και μαθητές απέναντι σε αυτοαμφισβήτηση και άγχος
Σε περιόδους πίεσης και αβεβαιότητας, μικρές πράξεις καλοσύνης στον χώρο εργασίας ενισχύουν την ανθρώπινη σύνδεση, την παραγωγικότητα και την ανθεκτικότητα, αποδεικνύοντας ότι η ενσυναίσθηση παραμένει κρίσιμη επαγγελματική αξία.
Ο πραγματικός φορολογικός συντελεστής στην εργασία στην Ελλάδα διαμορφώθηκε το 2023 στο 40,5%
Τρία χρόνια μετά το ChatGPT, η AI δεν έχει ακόμη μεταμορφώσει τις επιχειρήσεις, καθώς ελλιπής υιοθέτηση, έλλειμμα δεξιοτήτων και παρωχημένες δομές καθυστερούν την παραγωγική επανάσταση
Δισεκατομμυριούχος επιχειρηματίας υποστηρίζει τη δημιουργική σύγκρουση στο brainstorming, απορρίπτει τον κυνισμό και εξηγεί πώς μια τολμηρή απόφαση στην Expedia δικαίωσε τη δύναμη της ανοιχτής σκέψης
Η τεχνητή νοημοσύνη γίνεται βασικό εργαλείο εργασίας, αλλά απαιτεί μέτρο, γνώση εταιρικών κανόνων και κοινή λογική, καθώς τα λάθη, η ευθύνη και οι κίνδυνοι παραμένουν στον εργαζόμενο
Αυτό είναι το νέο μοντέλο εργασίας - Μεγαλύτερη αυτονομία, υψηλότερες απολαβές και τέλος στο burnout
Η Hoda Kotb εξηγεί πως η αλλαγή καριέρας μπορεί να γίνει σε κάθε ηλικία, μέσα από αυτοαξιολόγηση, ρεαλιστικό σχεδιασμό και μικρά καθημερινά βήματα, αποφεύγοντας βεβιασμένες αποφάσεις χωρίς προετοιμασία
ΦΟΡΤΩΣΗ ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΩΝ
