Ο CEO της Starbucks κέρδισε 6.666 φορές περισσότερα από τον μέσο υπάλληλο το 2024 και έλαβε σχεδόν 98 εκατομμύρια δολάρια - Η αμοιβή των CEOs στις εταιρείες του δείκτη S&P 500 αυξήθηκε 7% το 2024 και έφτασε σε νέο ιστορικό υψηλό
Ποιες οι προβλέψεις της για παγκόσμιο ΑΕΠ και πληθωρισμό - Οι οικονομικές ενδείξεις ανά περιοχή - Ποια θέματα αποτελούν την μεγαλύτερη πηγή ανησυχίας για τους CEOs
Η μέση ετήσια αμοιβή για τους επικεφαλής των εταιρειών του S&P 500 έφτασε τα 17,1 εκατ. δολάρια, με τεράστιες ανισότητες σε σχέση με τους απλούς υπαλλήλους
Παρά την αβεβαιότητα, οι παγκόσμιες επιχειρήσεις διατηρούν στρατηγική εμπιστοσύνη στις Σ&Ε και επενδύσεις στην τεχνολογία, αξιοποιώντας κρίσεις και πληθωριστικές πιέσεις ως ευκαιρίες για αναδιάταξη δυνάμεων
Το 98% εκφράζει σημαντικούς προβληματισμούς για τις επιπτώσεις των αυξημένων δασμών στις επιχειρησιακές δραστηριότητες και τις πωλήσεις των εταιρειών τους μέσα στους επόμενους 12 μήνες - Αναλυτικά τα ευρήματα της έρευνας
Η Oxfam αποκαλύπτει ότι οι αμοιβές των CEO αυξήθηκαν 50% από το 2019, ενώ οι εργαζόμενοι έλαβαν μόλις 0,9%. Η ανισότητα παραμένει έντονη, ιδίως στις χαμηλόμισθες χώρες
Ο δείκτης παρουσίασε πτώση έναντι του προηγούμενου τριμήνου - Επτά στους δέκα CEOs συμφωνούν ότι στην περίπτωση επιβολής δασμών από την Ευρωπαϊκή Ένωση η επίδραση στην ελληνική οικονομία θα είναι αρνητική
Οι εταιρείες που υιοθετούν το υβριδικό μοντέλο εργασίας εμφανίζονται πιο αισιόδοξες, καταγράφουν μεγαλύτερη παραγωγικότητα και μειωμένο κόστος, σύμφωνα με έρευνα. Η ευελιξία στην εργασία ενισχύει την ανάπτυξη και τη διατήρηση ταλέντων
ΦΟΡΤΩΣΗ ΠΕΡΙΣΣΟΤΕΡΩΝ
