Η μέση ετήσια αμοιβή των διευθυνόντων συμβούλων παγκοσμίως αυξήθηκε κατά 50% σε πραγματικούς όρους από το 2019, ενώ αντίθετα οι εργαζόμενοι είδαν αύξηση μόλις 0,9% την ίδια περίοδο. Τα στοιχεία αυτά παρουσιάζονται σε έκθεση της Oxfam και φανερώνουν ότι οι αμοιβές των CEOs αυξήθηκαν 56 φορές περισσότερο από τους μισθούς του μέσου υπαλλήλου.
Ποιες χώρες πρωτοστατούν στις υψηλότερες αμοιβές
Η Oxfam μελέτησε 2.000 επιχειρήσεις σε 35 χώρες, εστιάζοντας σε CEOs που το 2024 κέρδιζαν πάνω από 1 εκατομμύριο δολάρια (885.800 ευρώ). Στην Ευρώπη, οι ανώτατοι μισθοί παρατηρήθηκαν στην Ιρλανδία με 6,7 εκατ. δολάρια (5,9 εκατ. ευρώ) και στη Γερμανία με 4,7 εκατ. δολάρια (4,1 εκατ. ευρώ) ετησίως.
Συγκριτικά, οι CEOs στη Νότια Αφρική είχαν μέσο ετήσιο εισόδημα 1,6 εκατομμύρια δολάρια (1,4 εκατ. ευρώ), ενώ στην Ινδία έφταναν τα 2 εκατ. δολάρια (1,7 εκατ. ευρώ).
Ο Αμιτμπάχ Μπεχάρ, επικεφαλής της Oxfam International, σχολίασε: «Βλέπουμε την ίδια εικόνα κάθε χρόνο: τα εισοδήματα των CEO εκτινάσσονται, ενώ οι εργαζόμενοι παλεύουν». Υπογράμμισε ότι αυτό δεν είναι δυσλειτουργία του συστήματος, αλλά ακριβώς όπως έχει σχεδιαστεί: ο πλούτος συσσωρεύεται στους λίγους, ενώ η πλειονότητα δυσκολεύεται να καλύψει βασικές ανάγκες, όπως ενοίκιο, διατροφή και υγειονομική περίθαλψη.
Η απουσία των γυναικών από την κορυφή
Από τις 45.501 εταιρείες που εξετάστηκαν, όπου οι αμοιβές των CEOs ξεπερνούσαν τα 10 εκατομμύρια δολάρια (8,86 εκατ. ευρώ), λιγότερο από το 7% είχαν γυναίκα επικεφαλής. Η έλλειψη εκπροσώπησης στις ηγετικές θέσεις παραμένει έντονη, παρά τις κατά καιρούς πρωτοβουλίες για ισότητα φύλων.
Ο Λουκ Τριάνγκλ, γενικός γραμματέας της Διεθνούς Συνομοσπονδίας Συνδικάτων (ITUC), κατήγγειλε πως οι εργαζόμενοι στερούνται τα βασικά, ενώ οι επιχειρήσεις καταγράφουν ιστορικά κέρδη και ασκούν πίεση σε κυβερνήσεις για μείωση ευθυνών και φόρων.
Επιπλέον, οι δισεκατομμυριούχοι – που συχνά έχουν πλήρη ή μερική ιδιοκτησία σε μεγάλες εταιρείες – αύξησαν τον πλούτο τους κατά 206 δισ. δολάρια (182,7 δισ. ευρώ) μέσα στο 2024. Αυτό αντιστοιχεί σε 23.500 δολάρια την ώρα (20.836 ευρώ), ποσό μεγαλύτερο από το παγκόσμιο μέσο εισόδημα για το 2023 που ήταν 21.000 δολάρια (18.621 ευρώ).
Ανισότητα που επιμένει στις χαμηλόμισθες χώρες
Η Διεθνής Οργάνωση Εργασίας κατέγραψε αύξηση 2,7% στους πραγματικούς μισθούς το 2024. Ωστόσο, στη Γαλλία, τη Νότια Αφρική και την Ισπανία, η αύξηση περιορίστηκε στο 0,6%. Παρά τη μείωση της παγκόσμιας μισθολογικής ανισότητας, οι χαμηλόμισθες χώρες παραμένουν εκτεθειμένες: το πλουσιότερο 10% εισπράττει 3,4 φορές περισσότερο από το φτωχότερο 40%.
Διαβάστε ακόμη
Alpha Bank: Το αναβαθμισμένο πλάνο για το 2027 φέρνει υψηλότερες τιμές – στόχους
Τραμπ: Μειώνει τους δασμούς στη Κίνα στο 80%
Για όλες τις υπόλοιπες ειδήσεις της επικαιρότητας μπορείτε να επισκεφτείτε το Πρώτο Θέμα